2月15日下午，由省人社廳和市人社局聯(lián)合組成的考評組一行6人，在省人社廳流動管理處劉明處長的率領(lǐng)下，到陜外經(jīng)貿(mào)易通人力公司進(jìn)行省級人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)“回頭看”考評工作，易通人力公司董事長艾斌、總經(jīng)理劉曉平全程參與。

考評組首先聽取了公司有關(guān)恪守誠信經(jīng)營、創(chuàng)新服務(wù)舉措、發(fā)揮示范機構(gòu)作用等方面的匯報，逐條對照評估指標(biāo)，現(xiàn)場查閱相關(guān)材料?？荚u結(jié)束后，考評組成員與艾斌、劉曉平就人力資源服務(wù)行業(yè)如何助力經(jīng)濟建設(shè)、保民生促就業(yè)、著力解決企業(yè)用工難、引才難等方面的問題進(jìn)行了深入交流。

劉明處長充分肯定了公司被評為誠信示范機構(gòu)以來，在高質(zhì)量發(fā)展、誠信創(chuàng)建、發(fā)揮示范作用方面取得的成績。并對公司履行國企擔(dān)當(dāng)、立好行業(yè)標(biāo)桿提出了三點建議：一是持續(xù)堅持品牌引領(lǐng)、創(chuàng)新引領(lǐng)和服務(wù)引領(lǐng)；二是在我省服務(wù)貿(mào)易出口基地建設(shè)上總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)出亮點；三是在穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)工作上作出表率。

艾斌感謝劉明處長和考評組對公司作出的評價，他表示，公司將進(jìn)一步對照標(biāo)準(zhǔn)找差距，持續(xù)提高人力資源服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和信息化建設(shè)水平，助推我省人服行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

易通人力